Porque o EEAAO?
Em 3h, exploraremos a visão sistêmica da complexidade corporativa, com estudos de caso, diagramas e simulações. O objetivo é transformar a visão sistêmica em habilidade prática, capacitando participantes a aplicar insights e ferramentas em suas organizações.
Experiência Newnew
Nossa equipe traz o conceito de empresa-escola à vida com aulas práticas e interativas. Com uma metodologia focada na experiência real e no desenvolvimento de talentos, cultivamos lideranças inspiradoras e uma cultura organizacional forte.
Conteúdos
Esta parte inicial do encontro explora a natureza dos sistemas complexos, explorando como a complexidade é o zeitgeist do momento dentro e fora do mundo corporativo.
Através de dinâmicas interativas, como o mapeamento de sistemas, os participantes aprenderão a visualizar e compreender as relações entre os diversos elementos de um problema ou organização
O objetivo é equipar os participantes com habilidades de pensamento crítico, análise de sistemas e resolução de problemas, permitindo-lhes navegar na complexidade com clareza e eficácia.
Neste módulo, o foco se desloca para a aplicação prática da visão sistêmica. Os participantes aprenderão a utilizar ferramentas como diagramas de causa e efeito e ciclos de feedback para modelar e analisar sistemas, aprimorando sua capacidade de comunicação visual e síntese de informações.
Técnicas de facilitação serão exploradas para promover diálogos sistêmicos construtivos e colaborativos, utilizando dinâmicas como o espaço aberto e o World Café.
O que irão aprender?
•ᅠ Desenvolvimento de pensamento estratégico em sistemas complexos
•ᅠ Capacidade de enxergar conexões ocultas e interdependências críticas
•ᅠ Análise de cenários com múltiplas variáveis e dinâmicas emergentes
•ᅠ Definição de prioridades com foco em impacto e adaptabilidade
•ᅠ Leitura estrutural de problemas e desafios multifatoriais
•ᅠ Formulação de soluções com base em lógica sistêmica e causal
Você pode escrever pra gente,
como faziam os incas.
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